Tribunale di Pordenone - Sentenza n. 63/2020 del 16/09/2020 (Dott. Angelo Riccio Cobucci)

…ffermato dalla Suprema Corte con la nota sentenza 15/05/2015 n 10037 per la configurabilità del mobbing nella presente controversia (discorso questo ragionevolmente estensibile per analogia ad ogni al…...

Tribunale di Pordenone - Sentenza n. 26/2020 del 02/07/2020 (Dott. Angelo Riccio Cobucci)

… 00 per danni non patrimoniali. Orbene reputa l' adito Tribunale come le prospettate ipotesi di mobbing o straining (ma anche di qualsivoglia altra fattispecie illecita) si siano rivelate del tutto in…...

Tribunale di Pordenone - Sentenza n. 117/2019 del 06/09/2019 (Dott. Angelo Riccio Cobucci)

…atologia refertata alla F.XXXXXXX ed un' invocata indebita condotta datoriale ex art. 2087 cc. (mobbing o straining) per il seguente pregnante ordine di considerazioni. A) La relazione acquisita agli …...

Tribunale di Pordenone - Sentenza n. 146/2018 del 20/02/2019 (Dott. Angelo Riccio Cobucci)

…a domanda di risarcimento in conseguenza di una condotta datoriale formalmente configurata come mobbing ben può il giudice diversamente qualificare la fattispecie come connotata da intensità minore (c…...

Tribunale di Pordenone - Sentenza n. 122/2018 del 31/12/2018 (Dott. Angelo Riccio Cobucci)

…tto secondo il quale -introdotta domanda di risarcimento dei danni non patrimoniali derivati da mobbing sul luogo di lavoro e , accertata in giudizio soltanto la sussistenza di condotte isolate o comu…...

Tribunale di Pordenone - Sentenza n. 79/2018 del 21/09/2018 (Dott. Angelo Riccio Cobucci)

…domanda di risarcimento danni da demansionamento, violazione norme a tutela della maternità e/o mobbing; D) la fondatezza o meno dell' ulteriore richiesta di risarcimento da invocato danno esistenzial…...

Tribunale di Pordenone, sez. Lavoro - Sentenza n. 154/2016 del 29.09.2016 (Dott. A. Riccio Cobucci)

…li avv.ti A. C. e C. P. RESISTENTE Oggetto: RICONOSCIMENTO MANSIONI SUPERIORI, DEMANSIONAMENTO, MOBBING E RISARCIMENTO DANNI Causa discussa e decisa all'udienza del 28 luglio 2016 sulle seguenti CONCL…...